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Dans le cadre de démarches RSE, incluant des politiques de motivation et d’implication des salariés, les sociétés ont à leur disposition des formules de plus en plus nombreuses et complexes, dans un contexte juridique et réglementaire en constante évolution. Par-delà l’expertise et les avis éclairés des grands prestataires (conseils, sociétés de gestion, etc…), la mise en œuvre demande de l’anticipation et de la rigueur.
Fondact propose de vous ouvrir un cadre d’échange, de réflexion et de partage d’expériences avec son « Club Entreprises » qui regroupe des responsables en charge d’épargne salariale et retraite, d’actionnariat salarié au sein des sociétés émettrices.
Bénéficiant d’une confidentialité renforcée, les membres du Club peuvent y partager leurs difficultés et interrogations et trouver des solutions éprouvées par leurs pairs.
Le club est ainsi un lieu privilégié d’échanges de bonnes pratiques, à tout moment via le réseau, et à l’occasion de rencontres régulières réservées aux représentants d’entreprise.
De l’entreprise non cotée à la grande entreprise du CAC 40, la diversité des membres vient également enrichir les débats.
Le Club Entreprises est également un lieu d’expression permettant à Fondact de synthétiser les besoins terrain et faire remonter auprès des pouvoirs publics des suggestions d’évolution des réglementations.
Les aspects liés au déploiement international y sont également débattus avec l’appui du Groupe de Travail International
Pour nous rejoindre, contactez Pierre Havet sur contact@fondact.org.
