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L’AFG publie les résultats de son enquête semestrielle relative à l’épargne salariale et l’épargne retraite collective d’entreprise à fin juin 2023
Trois bonnes raisons d’adopter l’épargne salariale pour votre entreprise…
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Les 8èmes Rencontres pour l’Epargne Salariale le 22 mars 2023. Un grand merci à tous les intervenants et participants !
FONDACT publie ses propositions sur le partage de la valeur à l’occasion des Rencontres pour l’Epargne Salariale
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« Epargne salariale : accompagner les dirigeants »
BSmart a reçu Catherine Leroy, Directrice du Métier Epargne Salariale et Retraite, Administratrice de Fondact, et Benjamin Pedrini d’Epsor sur les dispositifs de partage de la valeur et l’accompagnement...
BSmart a reçu Catherine Leroy, Directrice du Métier Epargne Salariale et Retraite, Administratrice de Fondact, et Benjamin Pedrini d’Epsor sur les dispositifs de partage de la valeur et l’accompagnement des entreprises et notamment des PME dans leur mise en place.
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Replay – Webinar Loi Pacte : épargne salariale et retraite, quel bilan à N+3 ?
L’épargne salariale : pourquoi un si faible déblocage anticipé face à l’inflation ?
Retrouvez Pierre Havet, délégué général de Fondact, invité à l’émission SmartPatrimoine, diffusée ce matin sur B Smart avec Catherine Pays-Lenique, directrice générale d’Epsens et membre de Fondact,
Retrouvez Pierre Havet, délégué général de Fondact, invité à l’émission SmartPatrimoine, diffusée ce matin sur B Smart avec Catherine Pays-Lenique, directrice générale d’Epsens et membre de Fondact,
Evénements
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8e Rencontres pour l’Epargne Salariale Fondact à la Maison de la Chimie